Dr. Stefan Uhlig, M. Sc. Psych.
Forschungsinteressen
- Psychophysiologische Parameter des emotionalen Erlebens und der emotionalen Regulation
- schulische Inklusion
- Prävention aggressiven Verhaltens im Vorschulalter
- Sportpsychologie: Diagnostik, Prävention und Intervention
- Personalentwicklung im non-Profit-Bereich
Ausbildung
2018 | Promotion (Promotionsfach: Psychologie) | |
2011 bis 2018 | Promovend im Fachbereich Psychologie, TU Chemnitz | |
2011 | Master of Science in Psychologie, TU Chemnitz | |
2009 - 2011 | Studium an der TU Chemnitz, Masterstudiengang Psychologie | |
2009 | Bachelor of Science in Psychologie, TU Chemnitz | |
2006 - 2009 | Studium an der TU Chemnitz, Bachelorstudiengang Psychologie | |
2005 | Abitur am Johannes-Kepler-Gymnasium, Chemnitz |
Beruflicher Werdegang
seit 2021 | Forschungsmultiplikator der Professur für Allgemeine und Biopsychologie, TU Chemnitz | |
2017-2024 |
stellvertretender Vorstandsvorsitzender des HUCKEPACK-Kinderförderung e. V. | |
2015-2020 | Psychosoziale Betreuung der Fox-Schülercamps (Kindervereinigung Sachsen e.V.) | |
seit 2015 | Mitgründer und Partner des Institutes für angewandte Wissenschaft | |
seit 2013 | Dozententätigkeit für die TUCed GmbH (Studiengänge: Integrative Lerntherapie; Gerontopsychologie; Präventionsmanagement) | |
seit 2011 | Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Professur für Allgemeine und Biopsychologie, TU Chemnitz | |
2011 | Psychologische Beratung im sozialpsychiatrischen Dienst der Stadt Chemnitz | |
2011 | Wissenschaftliche Hilfskraft an der Professur für Allgemeine und Biopsychologie im Projekt "Get Started", TU Chemnitz | |
seit 2010 | Dozententätigkeit für den HUCKEPACK-Kinderförderung e. V. | |
2009 | Praktikum im sozialpsychiatrischen Dienst der Stadt Chemnitz | |
2008 | Praktikum im KfH Nierenzentrum für Kinder und Jugendliche, Leipzig | |
2007-2011 | Studentische Hilfskraft an der Professur für Allgemeine und Biopsychologie, TU Chemnitz |
Lehre
- Seminar "Biologische Psychologie"
- Lehrveranstaltung "Empirisch-experimentelles Forschen"
- Seminar "Grundlagen und Anwendungsbereiche psychologischer Gesprächsführung"
- Seminar "Aktuelle Forschungsarbeiten in der Motivations- und Emotionspsychologie"
- Seminare Soft Skills: Gesprächsführung und Präsentationstechniken, Zeitmanagement, Zeitmanagement & Arbeitsorganisation
- Vorlesung Motivationspsychologie i.V.
- Theorie- und Fallseminare im Rahmen des ESF-Projektes "Get Started"
Reviewer-Tätigkeiten
European Journal of Health Psychology
Zeitschriftenartikel und Originalia
Uhlig, S., & Rudolph, U. (2022). Inklusionsassistenten an sächsischen Schulen: Evaluation zur ESF-finanzierten Projektlaufzeit im Zeitraum 2016 bis 2021 und Handlungsempfehlungen der wissenschaftlichen Begleitung. Staatsministerium für Kultus. https://publikationen.sachsen.de/bdb/artikel/39472 David, A., Rosenberger, A., Rudolph, U., & Uhlig, S. [gleichrangige Autorenschaft] (2021). Wissenschaftliche Begleitung der Vorhaben zum Inklusionsassistenten: Endbericht. Universitätsverlag Chemnitz. https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bsz:ch1-qucosa2-760321 Uhlig, S., Meylan, A., & Rudolph, U. (2020). Reliability of short-term measurements of heart rate variability: Findings from a longitudinal study. Biological Psychology, 154C, 107905. https://doi.org/10.1016/j.biopsycho.2020.107905 Uhlig, S., Körner, A., & Rudolph, U. (2018). Effekte sichtbar machen: Ein Kurzleitfaden zur (Eigen-)Evaluation. In be/pe/so (Ed.), Potentiale entfalten, Zukunft gestalten – Personal- und Organisationsentwicklung in der Sozialwirtschaft (pp. 78–81). Chemnitz: AGJF Sachsen e. V. Körner, A., Schade, H., & Uhlig, S. (2018). Zur Situation der Beschäftigten in der Sozialwirtschaft - Ergebnisse von Mitarbeiterbefragungen im Quer- und Längsschnitt. In be/pe/so (Ed.), Potentiale entfalten, Zukunft gestalten – Personal- und Organisationsentwicklung in der Sozialwirtschaft (pp. 15–21). Chemnitz: AGJF Sachsen e. V. Uhlig, S. (2018). Heart rate variability: What remains at the end of the day? (Doctoral dissertation). Chemnitz: University of Technology. http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:bsz:ch1-qucosa-233101 Körner, A., & Uhlig, S. (2018). Lange, gesund und motiviert im Job? Psychosoziale Gesundheit in der Sozialwirtschaft. In Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (GfA) (Ed.), ARBEIT(s).WISSEN.SCHAF(f)T - Grundlage für Management & Kompetenzentwicklung. Beitrag zum 64. Frühjahrskongress vom 21. bis 23. Februar 2018 in Frankfurt a.M. (Beitrag A.9.5). Dortmund: GfA-Press. Körner, A., Rudolph, U., Uhlig, S., & David, A. (2018). Doping im Sport - Moralische und motivationale Aspekte des Betrugs. In A. Schneider, J. Köhler, & F. Schumann (Eds.), Fairplay im Sport (pp. 17-40). Wiesbaden: Springer VS. doi: 10.1007/978-3-658-21342-8_2 Körner, A., Uhlig, S., & Sperber, E. (2018). Langfristig gesund im Beruf: Auf dem Weg zu einem Kompetenzmodell für die Uhlig, S., & Körner, A. (2018). Kompetenzentwicklungsbedarfe in der Sozialwirtschaft: Das Belastungs- und Beanspruchungserleben bei freien Trägern in Südwest-Sachsen. In S. Kauffeld, & F. Frerichs (Eds.), Kompetenzmanagement in kleinen und mittelständischen Unternehmen (pp. 15–35). Berlin: Springer. doi: 10.1007/978-3-662-54830-1_2 Kuniß, C., Körner, A., Gruna, P., Wagner, K., Springer, J., Wild, J., Uhlig, S., Werner C. (2017) Personal- und Organisationsentwicklung in der Sozialwirtschaft. Zeitschrift für innovative Arbeitsgestaltung und Prävention - præview,1/17, ISSN 2190-0485 Körner, A., Schade, H., & Uhlig, S. (2017). Zwischen Absentismus und Präsentismus – Belastungs- und Beanspruchungserleben in der Sozialwirtschaft. In A. Schorr (Ed.), Health Psychology 2017 (pp. 25). Lengerich: Pabst Rudolph, U., Körner, A., David, A., & Uhlig, S. (2017). Der Fußball und die Fans: Fanarbeit in einem komplexen Netzwerk. In A. Schneider, J. Köhler, & F. Schumann (Eds.), Fanverhalten im Sport (pp. 13-26). Wiesbaden: Springer VS. doi: 10.1007/978-3-658-15900-9_1 Uhlig, S., David, A., Körner, A., & Rudolph, U. (2016). Leitfaden Evaluation: Evaluationen verstehen, bewerten und planen (nicht öffentlich zugänglich). Frankfurt am Main: Deutscher Fußballbund e. V. Körner, A., & Uhlig, S. (2016). Berufswege und Personalentwicklung in der Sozialwirtschaft – Welche Kompetenzen brauchen Fachkräfte um lange, gesund und motiviert im Job zu bleiben? In Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (GfA) (Ed.), Arbeit in komplexen Systemen. Digital, vernetzt, human?! Bericht zum 62. Frühjahrskongress vom 2.-4. März 2016. Dortmund: GfA-Press. doi:10.13140/RG.2.1.1501.6725 Rudolph, U., Uhlig, S., David, A., Helbig, J-P., & Kahlert, B. (2014). Fußballzuschauer Gewalt Rechtsextremismus – Uhlig, S., Helbig, J-P., & Rudolph, U., (2014). Fanprojekte in Sachsen: Eine Bestandsaufnahme der Arbeit und Struktur der sozialpädagogisch arbeitenden Fanprojekte. Bundeszentrale für politische Bildung: Regiestelle „Zusammenhalt durch Teilhabe“. Uhlig, S. (2011). Der Einfluss von Selbstwirksamkeit auf die Effekte eines sensomotorischen Trainings bei Patienten mit IPS. Technische Universität, Chemnitz. Uhlig, S. (2009). HUCKEPACK - Ein Manual für ErzieherInnen zur Prävention aggressiven Verhaltens im Vorschulalter. Technische Universität, Chemnitz. Kongress- und FachtagsbeiträgeUhlig, S. & David, A. (2021). Fünf Jahre Inklusionsassistent*innen an sächsischen Schulen: Wissenschaftliche Lektionen und Handlungsempfehlungen. Vortrag auf dem Bundeskongress für Schulpsychologie, 20.-24. September 2021 als Onlinekongress. doi: 10.13140/RG.2.2.31843.07208 Rudolph, U., Uhlig, S., Meylan, A., & Hofmann, L. (2019). Viele Freunde, wahre Freunde: Warum uns Freundschaften wichtig sind. Vortrag zur Kinderuni der TU Chemnitz, Chemnitz, 20. Januar 2019. Marahrens, J., Uhlig, S., David, A. & Rudolph, U. (2018). Feasibility wissenschaftlicher Begleitforschung im Rahmen inklusiver Bestrebungen. Vortrag auf dem Bundeskongress für Schulpsychologie, Frankfurt a.M., 20.-22. September 2018. Körner, A., Hauschild, A., & Uhlig, S. (2018). Minimalinterventionen zur Kompetenzentwicklung in der Sozialwirtschaft - Wirksam und praktikabel? Poster, präsentiert auf dem 51. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Frankfurt a.M., 15.-20. September 2018. doi:10.13140/RG.2.2.12302.00323 Uhlig, S., Marahrens, J., David, A., & Rudolph, U. (2018). Wissenschaftliche Begleitung im ESF/SMK-Vorhabensbereich „Inklusionsassistent“: Lessons learned – Vorstellung erster Ergebnisse. Vortrag auf dem 2. Fachtag im ESF/SMK-Vorhabensbereich „Inklusionsassistent“: Schulische Inklusion – Vielfalt unterstützen, Chemnitz, 18. Juni 2018. Rudolph, U., Meylan, A., Hofmann, L. & Uhlig, S. (2018). Läuft bei uns! Freundschaft ohne Kündigungsmöglichkeit? Vortrag zur Kinderuni auf dem 23. Deutschen Präventionstag, Dresden, 11.-12. Juni 2018. Körner, A., David, A., Uhlig, S., & Rudolph, U. (2017). Phänomen e-Sport – Einflussfaktoren, erfolgskritische Variablen & Training. Vortrag auf dem 4. Udo-Steinberg-Symposium, Mittweida, 24. Oktober 2017. doi:10.13140/RG.2.2.21551.23205 Körner, A., Rudolph, U., Uhlig, S., & David, A. (2016). Doping im Sport – moralische und motivationale Aspekte des Betrugs. Vortrag auf dem 3. Udo-Steinberg-Symposium, Mittweida, 14.-15. November 2016. doi:10.13140/RG.2.2.34973.00488 Uhlig, S., Körner, A., & Rudolph, U. (2016). Belastungs- und Beanspruchungserleben in der Sozialwirtschaft: Die Situation freier Träger in Westsachsen. Vortrag auf dem 50. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Leipzig, 18.-22. September 2016. Uhlig, S., Meylan, A., & Rudolph, U. (2016). Herzratenvariabilität in psychologischen Kurzzeitmessungen: Ein zeitlich stabiles Maß? Vortrag auf dem 50. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Leipzig, 18.-22. September 2016. Meylan, A., Uhlig, S., & Rudolph, U. (2016). Herzratenvariabilität bei Kindern: Methodische Standards und Herausforderungen. Vortrag auf dem 50. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Leipzig, 18.-22. September 2016. Körner, A., Uhlig, S., & Rudolph, U. (2016). Motiviert und langfristig gesund im Beruf – Ein bedarfsgerechtes Kompetenzmodell für Akteure der Sozialwirtschaft Westsachsens. Vortrag auf dem 50. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie, Leipzig, 18.-22. September 2016. Körner. A., & Uhlig, S. (2016). Berufswege und Personalentwicklung in der Sozialwirtschaft – Welche Kompetenzen brauchen Fachkräfte um lange, gesund und motiviert im Job zu bleiben? Vortrag auf dem 62. Frühjahrskongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (GfA), Aachen, 2.-4. März 2016. Uhlig, S. (2012). Psychohygiene: Umgang mit den eigenen Grenzen. Workshop auf der 1. Fachtagung des Arbeiter-Samariter-Bundes Neustadt zur Burnout-Prophylaxe, Neustadt/Sachsen. Uhlig, S. (2012). Gesprächsführung: Kooperation zum Wohle des Kindes. 3-tägiger Workshop auf der LeiterInnentagung des Jugendamtes Sächsische Schweiz, Zinnwald. |
|