Stellenausschreibung

Die Technische Universität Chemnitz hat sich als innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung etabliert, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.

Die Universitätsbibliothek Chemnitz ist eine leistungsfähige wissenschaftliche Bibliothek und legt ihren Schwerpunkt auf den Aufbau der Digitalen Bibliothek Chemnitz, ist dem Open-Science-Gedanken verpflichtet und beteiligt sich aktiv an der Transformation des wissenschaftlichen Publikationsmarktes hin zu mehr Open Access. Sie stellt den Angehörigen der Universität Chemnitz und darüber hinaus der interessierten Öffentlichkeit gedruckte und elektronische Informationen für Studium, Forschung, Lehre und Weiterbildung zur Verfügung. Der Universitätsbibliothek angeschlossen sind der Universitätsverlag und das Universitätsarchiv.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Universitätsbibliothek Chemnitz eine Stelle als teilzeitbeschäftigte/r

Mitarbeiter/in im Universitätsverlag Chemnitz (m/w/d)

(50 %; Entgeltgruppe 9b TV-L)

unbefristet zu besetzen. Vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Verfügbarkeit besteht die Option der befristeten Arbeitszeiterhöhung auf bis zu 75%, wenn gewünscht.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte nach Maßgabe des SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Aufgaben:

• Mitarbeit im Universitätsverlag in den Bereichen Designumsetzung, Druckabwicklung, Buchhandelsbereitstellung und Online-Publishing

• Betreuung der Autorinnen und Autoren bezüglich Manuskripterstellung und Umschlaggestaltung, Vertragserstellung, Kalkulation, Lizenzvergabe
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Druckereien zum Zweck der Drucklegung und Lieferbarkeit im Buchhandel
• Kooperation mit Publikationsplattformen, u.a. zur Archivierung auf dem Dokumenten- und Publikationsserver der TUC

• Unterstützung des Open Access-Teams
• Übernahme von Sonderdiensten in der UB

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bachelor-Abschluss im Verlagswesen oder
  Buchhandel bzw. im Bibliothekswesen
• Wünschenswert sind Kenntnisse

• aus dem Verlags- und Buchhandelsbereich (Gestaltung von Verlagserzeugnissen, Distribution)
• der gängigen Satz- und Grafikprogramme, wie Microsoft Office (v.a. Word, Excel, PowerPoint) und Adobe (v.a. Acrobat Pro, InDesign, Photoshop)
• von TeX und XML
• im Bereich Open Access
• zu Bibliotheksmanagementsystemen, vorzugsweise LIBERO
• zu bibliothekarischen Katalogisierungsregeln ­

• Fähigkeit und Bereitschaft zur selbstständigen Erschließung neuer Themengebiete, gekoppelt mit logischem und abstraktem Denkvermögen
• Hohe soziale Kompetenz
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Belastbarkeit
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Anwendungsbereite Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen:

• attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Vergünstigungen bei der Nutzung des ÖPNV (Job-Ticket)
• Mitarbeit in einem kooperativen und hilfsbereiten Team
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen 
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage kalenderjährlichen Urlaub bei einer 5-Tage-Arbeitswoche
• attraktive Angebote der Gesundheitsförderung

Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis 27.02.2024 vorzugsweise elektronisch (in einer PDF-Datei) an u.a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.

09107 Chemnitz

E-Mail: angela.malz@bibliothek.tu-chemnitz.de

Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html.