Stellenausschreibung
Die Technische Universität Chemnitz hat sich als innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung etabliert, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, frühestens jedoch zum 01.01.2025, ist an der Fakultät für Maschinenbau, Professur Arbeitswissenschaft und Innovationsmanagement, vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Verfügbarkeit, eine Stelle als vollzeitbeschäftigte/r
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
(100 %, Entgeltgruppe 13 TV-L)
zunächst befristet auf ein Jahr zu besetzen. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Technische Universität Chemnitz ist bemüht, Frauen besonders zu fördern und bittet qualifizierte Frauen daher ausdrücklich, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte werden nach Maßgabe des SGB IX vorrangig berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Bei entsprechenden Bewerbungen erfolgt die Überprüfung, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Aufgabenbereiche:
• Durchführung von Anforderungsanalysen im Bereich des Lehr-/Lerneinsatzes von XR-Medien
• Planung, Durchführung und Auswertung von qualitativen und quantitativen Nutzerstudien
• Erstellung von Interaktionskonzepten und Designprototypen im Bereich XR, mit Fokus auf VR
• Ableitung von Handlungsempfehlungen für die nutzerzentrierte Gestaltung
• Konzeption von Designprototypen und Mock-Ups
• Publikation von Ergebnissen in internationalen Journals
Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:
• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Human Factors, Sensorik & kognitive Psychologie, Psychologie oder vergleichbarer Disziplinen, welche den Zugang zur entsprechenden Qualifikationsebene eröffnet,
• Kenntnisse im Bereich XR (vor allem VR und AR)
• Fundierte Kenntnisse in quantitativen und qualitativen Methoden der empirischen Sozialforschung
• Anwendungskenntnisse im Bereich KI (mit Fokus auf LLM)
• Erfahrungen mit wissenschaftlicher Publikation
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zudem müssen Sie die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 73 SächsHSG erfüllen.
Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.
Bewerbungen sind unter dem Stichwort »KIVR AWI« mit den üblichen Unterlagen bis zum 05.12.2024 elektronisch oder postalisch an untenstehende Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt, werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.
Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen zu richten an:
Weitere Informationen zur Professur finden Sie unter https://www.tu-chemnitz.de/mb/ArbeitsWiss/.
Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html.
